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["附表1 "]
["江西省医疗健康投资集团有限公司所管康复中心2025年社会公开招聘岗位需求表"]
["序号","企业名称","部门名称","岗位名称","用工人数","招聘形式","用工形式","年龄要求","学历要求","相关专业要求","工作经历要求","其他要求","主要岗位职责"]
[{"$f":"ROW()-3","v":1},"南昌长天康复医疗中心","医疗护理部","护士长岗",1,"社会招聘","劳动用工","45周岁及以下","大学本科及以上","护理学（101101）相关专业","5年及以上护士或护理相关工作经历","1.主管护师及以上资格证书；\n2.有三甲医院护理管理岗位工作经验者优先。","1.负责统筹康复护理质量管理、团队建设及与相关人员协作。\n2.制定并落实个性化康复护理计划，做好医护、护护、护患沟通。\n3.完成领导交代的其他工作任务。"]
[2,null,null,"护士岗",2,"社会招聘","劳动用工","30周岁及以下","大学专科及以上","护理学（520201、101101、100209、105400等）相关专业","1年及以上护士或护理相关工作经历","-","1.负责执行康复护理计划。\n2.协助患者完成功能训练，监测病情变化并提供基础护理。\n3.完成领导交代的其他工作任务。"]
[3,null,null,"康复治疗师",1,"社会招聘","劳动用工","30周岁及以下","大学本科及以上","医学类（10）、康复治疗学（101005、100215、105114等）相关专业","仅限应届毕业生","-","1.负责对患者进行康复评估、制定个性化康复治疗方案。\n2.指导实施并跟踪调整，协同多学科团队促进患者功能恢复与健康改善。\n3.完成领导交代的其他工作任务。"]
[4,null,null,"医师岗",2,"社会招聘","劳动用工","30周岁及以下","大学本科及以上","医学类（10）、中医学（100501）及康复医学相关专业","仅限应届毕业生","有三甲医院规培经验、规培证书者优先","1.在医疗康复主任的领导下，认真执行各项规章制度和技术操作规范，负责制定床位的医疗保健工作；\n2.按时查房，每日至少两次；查房时应认真仔细进行检查，密切观察病情变化，检查医嘱执行情况；\n3.上级医师查房时，应详细汇报病情和诊治情况；对上级医师的诊治意见要严格执行；及时记录查房情况，各种医疗文件书写都要符合规定的要求；\n4.认真学习，刻苦业务技术，积极参加各种业务学习；\n5.完成领导交代的其他工作任务。"]
[5,null,"综合服务部","医保专员岗",1,"社会招聘","劳动用工","45周岁及以下","大学本科及以上","医学类（10）、工学类（08）、会计学（120203K）、财务管理（120204）相关专业","5年及以上相关岗位工作经历","有三甲医院相关工作经验者优先","1.负责职工基本医疗保险、居民医疗保险、长期护理保险等各类医疗保障的参保管理，个人信息登记、缴费基数审核，以及基本医疗保险关系转移接续等工作。\n2.对医保参保人员信息核对审核，医保报销核支，数据统计与分析。\n3.监控医保资金的流向和使用情况，防范医保欺诈和虚假报销行为。\n4.提供医保政策咨询，协调医保相关事务，办理医保费用结算和理赔手续。\n5.学习解读新政策，确保医院各部门准确执行。\n6.完成领导交代的其他工作任务。"]
[6,null,null,"人力资源专员岗",1,"社会招聘","劳动用工","30周岁及以下","大学本科及以上","管理学（12）、文学类（05）相关专业","1年及以上相关岗位工作经历","有三甲医院相关工作经验者优先","1.承担康复中心人员招聘、考核、奖惩、调动、培训等；\n2.处理康复中心员工投诉，制定人事规章制度和表格，负责养老保险、工资预算调整，劳动合同签订续签；\n3.建立中心“管理人员替补梯队”，开展员工满意度调查，专技人员注册证书更新； \n4.负责康复中心宣传工作，完成康复中心公众号编写发布工作。                                                               5.完成领导交代的其他工作任务。"]
[null,"合计",null,null,{"$f":"SUM(E4:E9)","v":8}]
["注：\n工作经历计算、年龄界定的统一截止时间为2025年8月31日，符合“30周岁及以下”要求：指1994年8月31日（含）以后出生的人员；符合“45周岁及以下”要求：指1979年8月31日（含）以后出生的人员。"]